“硬核 ”政策出台:抗疫人员纳入编制!

〖壹〗、吉林省出台“硬核
”政策 ，将抗疫人员纳入编制
，并从多个方面给予激励保障，具体政策措施如下：非编医护可「抗疫入编」对直接参加本轮疫情防控一线的事业单位贡献突出的非在编人员 ，在空编空岗的前提下
，可按国家相关规定和要求，报人社部门后直接办理聘用手续 。同类人员较多形成竞争时 ，可采取考评方式选聘
。

〖贰〗 、多地出台“硬核”政策，为抗疫编外医护人员提供入编机会
，且在评聘同等条件下抗疫优先。具体政策如下：吉林省：政策依据：《吉林省人社领域全力支持抗击新冠疫情若干政策措施》 。

〖叁〗
、疫情期间多地出台政策将抗疫人员纳入编制，具体措施如下：吉林省吉林省针对直接参与本轮疫情防控一线的事业单位贡献突出的非在编人员 ，在空编空岗的前提下
，经报人社部门后可直接办理聘用手续
。若同类人员较多形成竞争，则采取考评方式选聘。

吉林省实现社会面清零的目标,当地的防疫措施给予了其他地区哪些警示...

月8日 ，以前疫情最紧迫的长春市九台区完成社会发展面清零
，推行多元化防治对策；同日，最开始发生集聚性疫情的吉林市完成社会发展面清零 ，逐渐等级分类监管；连日来
，长春市各个区社会发展面疫情逐一清零，4月13日24时 ，我市完成了社会发展面清零总体目标 。至此
，我省各地州均完成了疫情防治社会发展面清零总体目标。

社会面清零目标实现“新增感染者全部来自隔离风险人群、社区传播基本阻断 ”是关键标志
。当前措施正是为尽早达成这一目标。封控措施的持续性病毒潜伏期和传播周期决定“清零
”需时间 。历史经验表明，从最严厉措施到有效控制通常需数周甚至更久
。吉林省需坚持并优化措施 ，配合大规模核酸检测和流调溯源。

长春市实现社会面清零，30多天的坚守终见曙光 近期
，长春市在历经30多天的艰苦抗疫后，终于迎来了胜利的曙光 。4月13日24时 ，长春市疫情防控指挥部宣布
，该市实现了社会面清零目标
。这一消息无疑为长春市乃至全国的抗疫斗争注入了强大的信心和动力。

防疫措施：为了达到社会面清零的目标，每个人都需履行防疫责任 ，包括科学佩戴口罩 、保持良好的个人卫生习惯
、家中保持通风、避免去空气不流通的地方 、加强锻炼以增强免疫力等 。综上所述
，社会面清零是一个重要的疫情控制目标，它的实现需要全社会的共同努力和配合
。

吉林省疫情到了决战社会面清零的关键时刻 ，此时该注意严格精准做好社区管控。提高核酸采样效率 。准备充足的隔离点
。关心医护人员。

再到重点人员的精准管控
，以及保障人员有序流动的人性化措施，都体现了西安在疫情防控方面的进步和成长 。西安此次在疫情防控方面表现出色 ，通过一系列有效的措施
，成功遏制了疫情的传播，朝着社会面清零的目标稳步前进。其防疫手段较以往有明显进步 ，为其他地区提供了宝贵的经验和借鉴，值得每一个人点赞
。

国家卫健委主任带队赴大连,疫情传染链扩至4省7城市

〖壹〗、国家卫健委主任马晓伟于7月24日晚受孙春兰副总理委托
，带队赶赴大连指导疫情防控工作，并与当地政府就防控形势和进展交换意见。

〖贰〗
、当前疫情形势近日 ，由上海旅行团引发的疫情传染链在5天内波及全国10余个城市
，造成30余人感染 。短短一周内，疫情蔓延至11个省市 ，包括内蒙古、甘肃 、陕西
、湖南和北京等地
，密接人员遍布全国多个省市
。国家卫健委正式发声，称这一轮疫情扩散蔓延的风险仍在加大 ，疫情源头已确认为境外输入。

〖叁〗、近来还没有证据表明出现“超级传播者”
，但相关部门会密切关注 。具体说明如下：官方声明依据：中国科学院院士 、中国疾病预防控制中心主任高福于22日在国新办新闻发布会上明确表示，当前尚无证据证实“超级传播者 ”的出现
。这一结论基于对疫情传播数据的持续监测与分析 ，体现了科学研判的严谨性。

〖肆〗
、国家级疫情防控专家组核心成员有钟南山、梁万年 、吴尊友
、李兰娟、胡必杰等 。钟南山是中国工程院院士
，国家呼吸系统疾病临床研究中心主任，科技部新型肺炎科研攻关专家组组长 ，在疫情早期明确新冠人传人特性，主导科研攻关与防控策略制定
。

〖伍〗 、在7月28日召开的成都疫情防控工作新闻发布会上
，成都市卫健委副主任何晓通报，成都5名确诊病例近期前往张家界 ，与辽宁大连报告的新冠病例有活动轨迹交叉
，而大连报告的病例有南京禄口机场停留史。

〖陆〗
、“当前，广州市正面临抗疫三年以来最复杂、最严峻的疫情 。”广州市卫生健康委副主任 、新闻发言人张屹在11月5日的广州市疫情防控新闻发布会上表示
。

吉林省疫情防控补贴发放标准

若职工没有提供正常劳动 ，根据《吉林省企业工资支付办法》的相关规定
，按照不低于企业所在地最低工资标准的70%发放生活费。天津：仅依据“是否超过一个工资支付周期
”划分：一个周期内按照劳动合同规定的标准支付工资；超过一个周期的，按照不低于天津市最低工资标准的80%支付生活费 。

参与疫情防控的其他医务人员与防疫工作者 ，按每人每天200元补助。但各地在此基础上制定了细化标准
。例如
，吉林省对派往通化市等疫情较重地区的医务人员，在国家补助标准基础上提高一倍（即每天600元、400元） ，资金由省级财政全额承担。

工作补贴政策方面：对直接接触病例等相关工作人员给予每人每天300元补助
，参与疫情防控的其他医务人员和防疫工作者给予每人每天200元补助；医护及相关工作人员因履行工作职责感染或死亡认定为工伤，享受工伤保险待遇 。

疫情防控一线经历可视同为基层工作经历 ，视同完成当年继续教育学时
。